咨询建议
一,公司构成违法辞退的需要赔偿2n个月工资,N为工龄。 二,公司涉嫌违法犯罪,员工为公司违法犯罪行为提供帮助的,可能构成违法犯罪的帮助犯。 三,公司擅自扣留员工手机的行为属于违法行为,可以通过报案方式追回个人财产。 建议就公司违法辞退事实收集相关证据并与公司协商处理,如公司拒不支付赔偿金的,可以考虑在用人单位所在地的劳动监察投诉处理或申请劳动仲裁。
参考法条
中华人民共和国劳动合同法
解答于 2024-01-06 00:41:23
#劳资纠纷
2024-01-06 00:41:23
北京市康达(苏州)律师事务所
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一,公司构成违法辞退的需要赔偿2n个月工资,N为工龄。 二,公司涉嫌违法犯罪,员工为公司违法犯罪行为提供帮助的,可能构成违法犯罪的帮助犯。 三,公司擅自扣留员工手机的行为属于违法行为,可以通过报案方式追回个人财产。 建议就公司违法辞退事实收集相关证据并与公司协商处理,如公司拒不支付赔偿金的,可以考虑在用人单位所在地的劳动监察投诉处理或申请劳动仲裁。
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中华人民共和国劳动合同法
解答于 2024-01-06 00:41:23
云南博仲律师事务所
解答于 2026-02-23 23:51:41
河北和泽律师事务所
解答于 2025-11-21 04:22:33
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解答于 2025-11-19 16:50:05
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解答于 2025-10-29 12:35:40
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解答于 2025-10-29 01:54:26
河北和泽律师事务所
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解答于 2025-10-18 04:55:50
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解答于 2025-10-14 12:49:25