咨询建议
你好，根据你描述对方这种行为是违反《劳动合同法》，可以申请劳动仲裁，通过法律途径来要回属于自己的劳动报酬，这个是没有任何的问题。
参考法条
《劳动合同法》
解答于 2024-04-16 04:48:49
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