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解答于 2025-09-15 10:51:49
您提到是“跟工头干临时工”，这里需要理清您、工头、厂方三者之间的法律关系，这直接影响责任主体：
1. 如果您与工厂之间存在事实劳动关系：那么工伤赔偿责任主体就是厂方。
2. 如果工头是独立的“包工头”：工厂将业务发包给工头，工头自行招募您工作。这种情况下，根据法律规定，由具备用工主体资格的发包方（即厂方）承担工伤保险责任。厂方在承担赔偿责任后，如果工头有过错（例如未提供安全培训或劳动条件存在安全隐患），可以向工头追偿。
3. 如果工头是厂方的员工：他代表厂方雇佣和管理您，那么您的责任主体仍然是厂方。
